40歳からの転職日記

元ブラック企業社員が40歳で転職活動

転職活動はハローワークよりも転職サイトの方がいいです@個人的感想

ハローワーク求人で内定取り消しの経験アリ

 

取り消された私が悪いだけですが。

しかし全然納得できない経緯でした。

以前に書いた覚えがあるかな??

また今度改めて書いてみたいと思います。

 

それはさておき、何故ハローワークよりも転職サイトが良いのか?

 

企業がハローワークに求人を出すときには規制が何もない

 

求人を出したい!と思ったら出せるんですね。

・・・どんな会社でも。

中には良い企業もあるかと思いますが、玉石混交、我々求職者はひとつひとつ拾ってみる(面接してみる)わけにはいきません。

 

そして理不尽な内定取り消しを食らった時にもハローワークは特に何の対応もしてくれませんでした。(これは仕方のないことなのかもしれません)

 

転職サイトは担当者が付く場合もある

 

転職サイトを利用すると、転職エージェントがついてくれるところもあります。

これは求人検索からおススメ企業、面接対策までサポートしてくれます。

年収の交渉もやってくれるようです。

 

転職サイトに高い手数料を払ってでも人材が欲しい企業が利用している

求職者が入社決定し、その年収によって転職サイト側の手数料が決まります。

1年分、とかも聞いたことがあります。(色々あると思いますが)

 

それだけの手数料を払える企業、払ってでも良い人材を求める企業というのは、これからチャレンジする転職者にとってはいい材料になるのではないでしょうか?

この先のことが全く考えられません・・・

そもそもこの状況で求人をかけている企業ってどうなんだろう?

 

よほど好調な企業で人手不足というならわかりますが・・・そんなのは介護業界くらいしか知りません。

 

大手の企業がリストラしまくる中、今求人を出している企業ってよほど定着率が悪いのか・・・コロナショックと言われてもう半年以上。

 

たくさんの求職者が出たであろうこの状況のなかで未だに定員が埋まらない会社とはいったい・・・と勘ぐってしまいます。

 

そしてそういう会社ほど待遇がよくなかったりします。

 

こんな状況でまだ待遇とか言ってんのか、と思われるかもしれません。

でも生活があるのでどうしようもないです。

 

ある程度の水準がないと生活すらままなりません。

 

これはもうバイトの掛け持ちとかしかないのでしょうか?

転職活動のテンションが下がっています・・・

状況がどんどん悪化していく

 

転職活動するにあたって、考えていたイメージと環境がどんどんかけ離れていっています。

 

少し前まではキャリアアップ的な道を目指したいという意欲がありました。

贅沢ですが・・・

 

私には関係のないレベルの話ではありますが、上場企業がこぞって希望退職を募っています。

体力のあるはずの大企業ですらその状況。

 

大手企業だからこその動きと言えるかもしれませんが。
当然大手ほど従業員がいますし。

 

しかし私が関われる可能性がある会社と言えばそのもっと・・・

みなまで言うまい・・・(笑)

 

構造的に大きな企業の方が強いのは当たり前。

 

中小企業の状況が悪化し続けている。

 

今募集している会社に入っても、いつまた切られるかどうかわからない。

 

今はおとなしくしている方がいいのか?

 

バイトや在宅ワークでできる仕事を掛け持ちしながらやり過ごすのがいいのか?

そもそもこのコロナ禍は落ち着くのか?

このまま新しい世界に変わっていくのか?

 

先が読めない状況なので動きづらいです・・・

 

 

 

日本の本格的な不況はいつから始まりますか?

混乱が続く中いったいどうなっていくのか?

 

実感のない人もまだまだたくさんいるようですが・・・

日に日に混乱は酷くなっていっています。

 

感染者は増え続け、対策は迷路の中で迷子、道しるべになるべく人もいない。

日本はどうなってしまうのか・・・?

 

当初は秋から倒産が増え始めると言われていましたが、そのような報道は流れてきません。

それで安心しているのでしょうか?

 

実際には雇用調整助成金で先延ばしをしているだけなので、このまま行けば春ごろから増えるのでしょうか?

 

人件費の負担がないだけで、その他の経費は発生しつづけています。

いつかは会社のストックが尽きてしまうのは目に見えている。

 

同じく失業率も、雇用調整助成金で休業補償がされているため、休業中であって失業ではない。

 

この先一気に増えるのは目に見えています。

 

そして大企業の早期退職の募集という名のリストラが加速しています。

45歳以上の早期退職募集が多いようです。

 

更には電通が社員の一部を業務委託へ変更。

これで働かせ放題ですね。

 

電通は置いておいて、本当にこの先どうなるかわからない。

 

一体何をすればいいのか?何ができるのか?

本当に不安しかありません。

 

まだまだ楽観的なのか能天気なのか知りませんが、何も考えてないような感じの人が多いことに苛立ちを感じます。

 

雇用調整助成金が終わり、その他の政府の対策などがなければ、そこからが本当に長い不況の始まりなんでしょう。

 

失業給付をもらいはじめました

色々とありましたが無事に失業給付を受けています

 

退職理由で給付月数が変わるのでひと悶着ありましたが、無事にもらい始めているので

少し生活が楽になりました。

 

トータルで5か月もらえるようです。

その間にどうにか生活を立て直さないといけません。

 

しかし、実はその失業給付でもちょっと言いたいことがあるのですが・・・

実際にはこれ以上揉めるのもアレですし、正式な手続きなのかもしれませんが・・・

 

給付金の計算の対象が、休業補償をしていた部分が含まれて計算されています。

それ自体が正規の手続きなのかはわかりませんが・・

 

そもそもその休業補償の計算が怪しかったのですけどね・・・

もうそれを会社にいってもダメだったろうし、そこは泣き寝入りでした・・・

 

これから退職になる方もいるかもしれないので、退職理由関連はホントに気を付けてください。

失業や倒産が先送りされている現状

失業も倒産もこれからどんどん増えるのではないでしょうか?

 

発表されている数字は多少改善した、とかそういうことになっていますが。

 

そんなわけがないと思います。

 

秋ごろにはメチャクチャ倒産件数増えると思っていましたが、現状そうはなっていない。

 

雇用調整助成金で人件費が先送りされているからだと思っています。

 

期限も延長されたし、もうしばらく先延ばしはできるでしょう。

 

ただ、企業としても負担が減るのは人件費だけで、家賃などは対象外なのでじわじわと体力を削られていると思います。

 

労働者としては雇用調整助成金はありがたいかもしれませんが、本当に先送りしているだけなので解決にはなっていない。

 

政府もこれ以上のことはできないからとりあえず底は打ったことにしたいのでしょう。

 

この、雇用調整助成金が終わった時が一気に失業者が増えて倒産件数も増えるのでしょうね。

副業の話がちょっと違っていてテンションが下がった・・・

保険のノルマが話と全然違った

 

勘違いした私が悪いと言えばそれまでなのですが、何度も何度も確認したのに、説明者は私の認識が違っていることに気付かなかった。

 

正直なところ、そのノルマならやらなかったかもしれないのに。

 

あんなに確認しているのに、普通はわかるだろ?私の認識が違っている事くらい。

 

騙されたわけではないけど、非常に腹立たしいです。

 

でももう始めることになったのでやるしかない。